Ведение бухгалтерии ИП ЕНВД

Организация бухгалтерского учета выступает важным шагом, который необходимо предпринять любому ООО или ИП сразу после регистрации. Наша компания предлагает услуги по ведению бухучета на условиях аутсорсинга, что удобно, просто и выгодно для клиента.

Необходимость ведения бухгалтерского учета

Действующее в России законодательство обязывает вести бухгалтерский учет любое зарегистрированное юридическое лицо, независимо от формы собственности и вида деятельности. Это выступает прямым требованием № 402-ФЗ. Конечным результатом учета становится отчетность, которая сдается один раз в год.

Не стоит забывать и о том, что грамотный учет необходим для эффективной работы организации. Это объясняется тем, что среди его функций выделяются:

определение реальных результатов функционирования и финансового состояния предприятия;
контроль над движением денежных средств и других ресурсов;
составление отчетности в различные органы государственной власти и управления;
выстраивание отношений с партнерами и контрагентами компании.

Для грамотного составления годовой отчетности и успешного решения указанных задач необходима ежедневная кропотливая работа, поэтому сразу после создания организации особую актуальность приобретает вопрос, с чего начать ведение бухучета.

Первые мероприятия по организации бухучета

Начальные действия по организации учета на предприятии можно сформулировать в виде пошаговой инструкции:

Выбор способа ведения учета. Это может быть принятый в штат бухгалтер, другой сотрудник, на которого возложены функции, в том числе сам руководитель, а также специализированная аутсорсинговая компания. Каждый из способов обладает как плюсами, так и минусами, наиболее серьезные из которых будут рассмотрены ниже.
Определение режима налогообложения. Для его определения следует владеть профессиональным знаниями, которые позволят взвесить возможные варианты и выбрать лучший для организации.
Изучение и анализ предусмотренной режимом налогообложения отчетности. Очевидно, что при общей системе количество необходимой документации значительно превышает число отчетов, заполняемых компанией, работающей по упрощенной системе.

Разработка на основе проведенного анализа и последующее утверждение учетной политики компании, включающей примерный план счетов, формы первичной документации и т. д.
Утверждение рабочего плана счетов. Обязательный этап организации бухучета, выполнение которого необходимо не только по требованию законодательства, но и для организации эффективной работы внутри организации.
Организация учета первичной документации, связанной с ведением бухгалтерского и аналитического учета.
Составление и подача в предусмотренные законодательством сроки бухгалтерской отчетности в ИФНС, Росстат и другие контролирующие органы.

Очевидно, что для реализации каждого из указанных мероприятий необходимо владеть профессиональными знаниями в сфере бухгалтерского учета. Поэтому руководитель организации должен решить, как именно организовать работу в этом направлении.

Мы предлагаем различные тарифы по ведению бухгалтерии в зависимости от ваших потребностей и особенностей бизнеса. Базовая стоимость услуг нашей компании:

Для организаций на ОСНО от 7 000 рублей/квартал
Для организаций на УСН от 3 000 рублей/квартал

Варианты организации бухучета в ООО

На практике используются несколько вариантов организации бухучета. Наиболее популярными считаются два: прием в штат бухгалтера или заключение договора со специализированной аутсорсинговой компанией.

Плюсы и минусы штатного бухгалтера

Преимущества найма специалиста заключаются в том, что работник постоянно находится в организации и распоряжении руководителя. В результате проще корректировать и оценивать его деятельность. Кроме того, возможно привлечение для иных видов работ. К числу недостатков относятся:

ответственность руководителя за возможные ошибки подчиненного;
необходимость оборудования рабочего места, расходов на обучение и повышение квалификации;
зависимость качества работы от состояния здоровья и других личных проблем специалиста;
дополнительные расходы в виде выплаты начислений на ЗП бухгалтера;
обращение к сторонним специалистам при возникновении сложных ситуаций;
отсутствие полной загрузки при работе небольшой компании

Преимущества и недостатки аутсорсинга

Преимущества такого подхода очевидны:

при выявлении ошибок материальная ответственность возлагается на аутсорсинговую компанию
отсутствие дополнительных расходов на организацию рабочего места, приобретение программного обеспечения и других подобных затрат, включая начисления на ЗП бухгалтера
наличие в аутсорсинговой компании большого числа специалистов заметно снижает влияние человеческого фактора
при необходимости присутствует возможность проконсультироваться с более грамотным специалистом в том или ином вопросе
отсутствуют проблемы с выполнением бухгалтерской работы во время отпуска или больничного.

Число недостатков сотрудничества с аутсорсинговой компанией невелико. Во-первых, сложность внесения оперативных изменений. Во-вторых, четко ограниченный условиями договора круг обязанностей, что не позволяет использовать специалистов для решения дополнительных задач. Кроме того, нередко происходит смена приходящего бухгалтера, что влечет необходимость выстраивать отношения с ним заново

Соотношение количества достоинств и недостатков работы на принципах аутсорсинга объясняет, почему этот способ ведения бухгалтерского учета сегодня считается популярным и востребованным. Наша компания обладает достаточным опытом и серьезным штатом специалистов, что позволяет успешно решать любые задачи в области учета по разумной и выгодной для клиента цене.

Нужна квалифицированная помощь? Обращайтесь!

Нажимая кнопку я соглашаюсь с политикой конфенденциальности
и даю согласие на обработку персональных данных

С вами будут работать

Татьяна Шкарупета
Генеральный директор, учредитель
Елена Смирнова
Заместитель генерального директора
Анна Волкова
Руководитель направления бухгалтерских услуг
Ольга Залкина
Старший бухгалтер-эксперт по расчету заработной платы
Елена Мерц
Старший бухгалтер-эксперт по расчету заработной платы
Ирина Оздамирова
Старший бухгалтер-эксперт по расчету заработной платы
Светлана Константинова
Бухгалтер-эксперт
Алена Перевозчикова
Бухгалтер-эксперт
Алиса Пульвер
Старший бухгалтер
Ольга Донцова
Старший бухгалтер
Людмила Куликова
Бухгалтер
Людмила Коротких
Бухгалтер
Ирина Кириллова
Бухгалтер
Светлана Путилова
Менеджер по работе с клиентами

Наши преимущества

Рэнкинг компаний по кадровому делопроизводству России 2021

топ

Рэнкинг компаний по расчету заработной платы в России 2021

топ

Рэнкинг провайдеров
аутсорсинговых услуг в России 2021

топ

Рэнкинг крупнейших консалтинговых компаний в России 2021

топ

150